El pasado 17 de Mayo tuvo lugar la I
Feria de Empleo en Villaverde bajo el nombre “Emplea Villaverde”. Esta primera edición organizada por la Junta
Municipal de Villaverde, la Agencia para el Empleo del Ayuntamiento de Madrid,
diversas entidades de la Mesa Técnica de Empleo y la propia Mesa de Empleo del
Foro, tuvo lugar en las instalaciones de la Nave Boetticher, edificio
emblemático y centro neurálgico de innovación y emprendimiento dentro del
distrito.
Desde hace cuatro años, desde el CRL
Villaverde venimos apostando, junto con el resto de entidades de la Mesa de
Empleo de Villaverde, por encontrar nuevas fórmulas que favorezcan el acceso al
trabajo a personas de la zona. Dentro de esta búsqueda de nuevas sinergias y
oportunidades laborales surgió la posibilidad de colaborar con la Agencia para
el Empleo y la Junta Municipal de distrito para desarrollar un evento que
aunara empresas y candidatos y generara opciones de empleo así como mejorara la
empleabilidad de los participantes. De esta labor entre entidades nace la I
Feria de empleo de Villaverde.
Durante esta jornada se desarrollaron
talleres y ponencias relacionadas con el empleo, la formación y las herramientas
necesarias para acceder al mercado laboral con las mejores opciones.
La presencia de los distintos recursos
formativo-laborales de Villaverde, además de empresas del distrito fue muy
relevante.
La exposición de más de 40 stands de
todas las entidades, en los que se informaba y se daban a conocer a los ciudadanos
llegados del propio distrito y del resto de zonas de Madrid fue todo un éxito,
incluso muchas de estas empresas participantes recogieron curriculums de cara a
cubrir diversos puestos en sus plantillas.
En este sentido el Centro de
Rehabilitación Laboral “Villaverde” de la Fundación El Buen Samaritano tuvo
un papel muy relevante tanto en la organización como en el desarrollo de este
importante evento del distrito. Hemos participando en las distintas reuniones
organizativas, así como en el diseño y puesta en marcha de la acción. Además contamos con stand informativo donde
pudimos informar sobre el recurso y la enfermedad mental, así como romper
prejuicios y barreras respecto a la desempeño socio- laboral de las personas
que la padecen.
Mediante la charla “Beneficios de la contratación de personas
con discapacidad” también pudimos
asesorar a empresarios sobre las distintas ventajas fiscales y sociolaborales
de contratar a personas con enfermedad mental.
No solo esto, si no que la organización
del mobiliario y la preparación de las instalaciones de la Feria fue realizada
días antes por personas atendidas en el CRL, en calidad de prácticas como tarea
de taller, a la hora de la preparar un evento de estas características. Esto
nos permitió un acercamiento más realista al mundo laboral. También fue una
importante fuente empoderamiento al sentirse parte importante de un evento tan
significativo dentro de nuestro distrito.
En resumen, la I Feria de Empleo de
Villaverde fue todo un éxito de asistencia y permitió poner en valor y
visibilizar todas las herramientas de gestión y recursos existentes para la
búsqueda de empleo en el distrito.
